《请叫我总监》这部剧看名字就感觉非常玛丽苏，但其实电视剧主要是围绕女主宁檬职场进阶之路，剧中，陆既明的一些表现也被说PUA宁檬，那么，真是如此吗？该剧传递了什么爱情观？下面小编就带来介绍。

当然不是，宁檬和陆既明的矛盾冲突根本在于宁檬要实现理想，而不是老板对她不够好。原书里陆既明对所有人发火但是对宁檬并不会，她是公司里老板最信任的人，作为一把手大秘，她其实可以得到很多，但她想要的并不是这个。所以陆既明会委屈，我给你的最好你都不要。柠檬的委屈是，我要的根本不是这个好不好?同样工作007，同样天天压力大，如果让宁檬做自己喜欢的工作，只要不是跟着邱总那种人，她不会觉得委屈，不会觉得没有个人空间，相反，她会动力十足，压力对她来说就是火箭助推器。所以这样才能理解为什么宁檬并不真的恨陆既明，发现冤枉陆既明之后还会给他道歉(虽然被拉黑)她本质上是走自己的路，顺便给看不起自己的人证明能力，而不是去演什么老板欺负小白兔被反杀的戏码。也正因为此，当陆既明改变了态度，甚至是需要她帮助的时候，她才会义无反顾回去和陆既明站在一起。因为他们这一刻是平等的，陆既明无法再否认她的价值。只有学会尊重，学会认可，他们才能相爱。如果陆既明是pua的人，那这个励志故事就整个变了味，这和女主吊死三天回头还要找男主的网文有什么区别呢?所以，男主优秀，但是女主要更优秀，男主很努力，女主比他更努力，男主很强，女主要比他更强，在成长中互相成就彼此，强强碰撞，才是这个剧最好看的地方。

《请叫我总监》颠覆了传统偶像剧的套路，它不再是霸道总裁与灰姑娘的甜宠剧，而是一部职场女孩励志逆袭，一路打怪升级职场进阶，最终与霸道总裁并肩奋斗的都市爱情剧。它向我们传达了积极向上的爱情观：最美的爱情，不是依附于他的成长，而是破茧成蝶，与你共舞。

宁檬在下定决心离开陆既明之后，陆既明才逐渐发现了宁檬身上的闪光点。

他以前只觉得宁檬给他做秘书，让他感觉很舒适，但是他却没有正视过宁檬的优点和真正的工作能力。但当宁檬真的离开之后，他才发现，原来，她并不是一个只会依附于自己身上成长的“小角色”。

她有很强的投资意识。她用发展的眼光对待每一个项目，所以才能从已经淘汰的项目中找到那个保温杯的项目，并且提出自己专业的意见，让保温杯项目得到了改进。

她有很强的的观察力。她从邱俊霖的合作书中找到了他变相吃回扣的证据;她因为陆既明随口一句话就发现了Cozap存在的重大问题。

她有很强的耐挫力。因为宝怡金制品公司增资扩股的项目，她奔波于陆既明、渊元地产董事长助理方剑之间，被各种折腾。虽然也有情绪，可是她依然能够百折不挠地完成工作。

其实这些能力，在宁檬给陆既明做秘书的时候就展现出来了，但当时的陆既明却忽视了。

发现对方的优点并被吸引，这是爱情的第一步。“换位”体验，能够让你得到更多。以前，都是宁檬照顾陆既明。可是这一次两个人一起出差，宁檬病倒了，换陆既明来照顾她的时候，陆既明才明白了对方的付出。

爱情，需要重新发现。当彼此的关系、位置发生变化时，她在你的眼中也就有了别样的色彩。